一家公司要了你后，凭什么给你开高工资？(转载)

yuan124572

　　
　　

　　今年团队招聘的时候，我面试过一个西财的学生，前面整体感觉都不错，问到期待薪资是多少，少女微微一笑，说：刚开始就开六千吧。

　　我被懵了一逼，问：你知道西安市场的行情么？

　　少女天真无邪的答道：不知道，但我觉得自己就值这个价。

　　我又问到技能这个环节，少女显然神采奕奕，说：普通话二级甲等，熟练掌握office办公软件，会Photoshop的基本操作，英语四级……

　　当天晚上我气愤的发了条微博：普通话二级甲等，熟练掌握office办公软件这种技能，面试互联网公司的时候就不要拿出来说了。

　　六千块不多，但也是建立在跟你的能力及软素质匹配的情况下，正像那句：要死得其所……

　　后来再想起这个场景的时候，再结合自己少有的实际经验，我觉得可能大多数大学生都会在毕业找工作这个阶段，狠狠的从理想生活的高台上被现实拍下来。

yuan124572

　　HR的困惑

　　周围有很多正在创业或已在管理层的伙伴们，大家坐在一起开始聊近况时几乎都在抱怨：现在的人真难招。
　　招有经验的吧，对创业公司来说，第一是成本大，二来有经验的人正是因为有经验，可塑造性就变得很低，难以实现创业公司“一人多用、八面玲珑”的这种需求，或许还会给新生的团队带来一些前公司的不良习惯。

　　所以初创团队在基本工种配备齐全后，更愿意招聘大学生进来，好带，学习能力强，可塑造性强，说白了，成本也低。
　　但是大家慢慢发现，大多数大学生，其实还停留在一个“理想阶层”，并不能承担起一个企业合格成员的角色。
　　也不难理解，大学始一开始，基本上大家便都幻想着毕业后自己能有一份体面的工作，月入五位数，二环内有房，再配辆差不多的车，在公司有话语权，西装革履……等等等等，不屑于做一些听起来不是很高大上的工作，不是嫌累，就是嫌钱少——总的来说，眼高手低，像我刚出来时一样。

　　其实，苦衷我也理解，家长花那么多钱让上了四年大学，一出来兴高采烈的工作，每个月才拿两三千块钱，还完房租还花呗每个月基本也就差不多了，再者，上了四年大学，毕业才拿这么点，咋好意思回村，咋好意思面对那些中途辍学，现在已经有车有房还有俩娃的初高中同学们？

　　但是，仅仅你上了四年大学，出来找了份工作，你就应该拿到高工资么？

yuan124572

　　很多硬气的用人单位拒绝用应届生，原因大概也就是这样，刚才大学毕业，一个个能说会道，看着也蛮机灵的，但就是不会做事，技能或许能拿到八九分，但论“软素质”，差了不止一条街。

　　按道理下面应该例举很多点来说明应届大学生“软素质”差在哪儿，但我就想只例举两点，咋？

　　1.把苦劳当功劳

　　拿我举例子，我刚到公司来，做微信运营，将老师们拍好的视频剪辑再配以文字，通过公众号发出去，当天晚上为了给老师的视频课配以相应的文字说明，我BD了一晚上知识点，几乎重拾了高中时漏掉的知识，看着还蛮辛苦的，毕竟不管咋说熬了一个通宵。

　　第二天老板就一句话：这些知识点你花二十分钟就让老师整理出来了，用得着熬这么一晚上？

　　2.这山望着那山高

　　新人在刚来的时候，基本上都是一腔热血，想着低工资也没关系，我要做出一番成绩出来，升职加薪出任总经理迎娶白富美，走向事业巅峰，但过一阵儿这个劲儿过了，就开始想着，为啥我来了这么久，还是这么多钱？！

　　于是就开始想着各种法子来告诉老板：是时候给我涨工资了！

　　又或者，整天嘟囔着自己一哥们，某某某，在哪哪哪拿着上万的工资……

　　那么，你拿多少钱才合适？

yuan124572

　　我心里一直有这么一个公式：现阶段个人能力+发展潜力=薪资，这其中，发展潜力所占的比重应该是大于现阶段个人能力的，但是可千万别自己认为自己发展潜力大它就大了，这事儿不是你自己来评估的，千万不要自己骗自己，觉得自己就是被历史选中的人。

　　社会还是相对公平的，你的发展潜力从你工作开始起，在方方面面中就已经体现出来了，可能老板嘴上不说，但其实心里早就给了你一份成绩单，给你定了位。

　　未来，你薪资几何，能到哪个阶层，基本上都和这份成绩单有关。
　　那么，我们来聊聊这份成绩单的构成：

　　1.态度

　　从小我们就被老师捏着鼻子，灌了十几年这样的鸡汤：态度决定一切。当年我还以为这是老师为了让我好好写作业才编下的鬼话，后来看看的确是这样，态度能决定你方方面面的东西，一件事儿的成败最终决定的不是个人能力的强弱，不是时运机会，不是天时地利人和，而就是态度。

　　你个人能力再强，懂的再多，说的再多，对工作没有一个好的态度，那这份成绩单多半就不及格了；

　　多思考少抱怨，自己的事情自己做，有责任意识，积极主动，等等等等，你的态度体现在方方面面。

　　2.学习能力

　　年轻是你的优势，但不是资本，可别觉得自己年轻，好像老了就真能变得牛逼一样，你优势的体现，无非是能更快的接收新的事物新的思想，拥有更强的学习能力，但不是说你有了很强的学习能力就完了，你得学，而且学以致用，不断突破自己，冷不丁的给老板一个惊喜，让他不断的去认识更优秀的你。

　　不是说有了一份工作后就万事无忧了，你满足每个月这千把块钱？满足现在的地位阶层？双十一完后还在吃土？想办法让自己升值的唯一途径就是投资现在的自己，而最实惠得当的选择就是学习。

　　当年顶风尿十丈，不学习，现在就是顺你也会尿一手，别人都在往前走的时候，你选择停下来，那你就是退步，都特么退步了，还谈什么发展潜力。


　　

_疯子77____

　　每天都还是在为工作稀里糊涂地忙碌，不知道为什么，并没有忙碌而充实的感觉搅匦智敝安耪焚股
　　

_疯子77____

　　好帖,鉴定完毕!涟侗用履泊口够远
　　

_疯子77____

　　一起交流！酚党操诘附泛仁汤
　　

_疯子77____

　　没工作+单身，世界没末日，日子照样过！澈厮泌职汕频讶碧
　　

_疯子77____

　　支持楼主，永远支持楼主裳致碌凡交米邮俜
　　

哈哈哈尬青

　　面包会有的，牛奶也会有的！！砂状舷泼独蹈匮词